PROMEDIA WORKS / TRAINING

Departmanlara Özel Yapay Zekâ Workshop

Departmanlara özel yapay zekâ workshop'u, genel bir sunum yerine ekibin gerçek görevlerini masaya yatırır. Katılımcılar görevi parçalar, uygun AI rolünü belirler, örnek çıktı üretir, doğrular ve çalışabilir bir pilot akış kartı hazırlar.

STRATEGYSYSTEMADOPTION

Doğrudan cevap

Departmanlara Özel Yapay Zekâ Workshop pratikte ne sağlar?

Departmanlara özel yapay zekâ workshop'u, genel bir sunum yerine ekibin gerçek görevlerini masaya yatırır. Katılımcılar görevi parçalar, uygun AI rolünü belirler, örnek çıktı üretir, doğrular ve çalışabilir bir pilot akış kartı hazırlar.

Çalışma, önceden seçilmiş bir platformla değil iş bağlamıyla başlar. Uygulamadan önce kapsam, kanıt, insan sorumluluğu ve ölçülebilir sonuç açıkça tanımlanır.

departmanlara özel yapay zekâ workshop · kuruma özel AI atölyesi · uygulamalı yapay zekâ eğitimi

KIMLER IÇIN?

Kimler için?

01

Satış, pazarlama ve iletişim ekipleri

Kapsam, bu kitlenin gerçek kararlarına, görevlerine ve çalışma koşullarına göre özelleştirilir.

02

İnsan kaynakları ve operasyon

Kapsam, bu kitlenin gerçek kararlarına, görevlerine ve çalışma koşullarına göre özelleştirilir.

03

Yönetici ve dönüşüm ekipleri

Kapsam, bu kitlenin gerçek kararlarına, görevlerine ve çalışma koşullarına göre özelleştirilir.

PROBLEM MAP

Çözdüğü problemler

P-01

Genel eğitim bilgisinin günlük işe çevrilememesi

Araç veya platform seçilmeden önce problemin kaynağı ve ölçüm yöntemi netleştirilir.

P-02

Çok fazla fikir fakat az uygulanabilir pilot

Araç veya platform seçilmeden önce problemin kaynağı ve ölçüm yöntemi netleştirilir.

P-03

Veri, risk ve insan onayının sonradan düşünülmesi

Araç veya platform seçilmeden önce problemin kaynağı ve ölçüm yöntemi netleştirilir.

USE CASES

Kullanım senaryoları

U-01

Görev haritalama

Gerçek iş akışı için kapsam, veri, onay ve başarı ölçütü birlikte tanımlanır.

U-02

Kullanım senaryosu tasarımı

Gerçek iş akışı için kapsam, veri, onay ve başarı ölçütü birlikte tanımlanır.

U-03

Canlı araç ve iş akışı denemesi

Gerçek iş akışı için kapsam, veri, onay ve başarı ölçütü birlikte tanımlanır.

U-04

Pilot kartı ve sonraki adım

Gerçek iş akışı için kapsam, veri, onay ve başarı ölçütü birlikte tanımlanır.

PROCESS

Nasıl ilerler?

01

İhtiyaç analizi

Katılımcı rolleri, mevcut bilgi seviyesi, günlük görevler ve kurumun güvenli kullanım kurallarını netleştiririz.

02

Kuruma özel program

Örnekleri ve uygulamaları kurumun gerçek departmanlarına, dokümanlarına ve karar süreçlerine göre uyarlarız.

03

Uygulamalı eğitim

Kısa anlatımların ardından katılımcılar gerçek görevleri tasarlar, çıktı üretir ve doğrulama yöntemlerini dener.

04

Çıktı ve devam planı

Kullanım senaryosu listesi, örnek iş akışları, güvenli kullanım ilkeleri ve sonraki adımları teslim ederiz.

OUTPUT

Somut çıktılar

01

Departman görev listesi

Kullanılabilir formatta teslim edilir; sahibi ve sonraki karar adımı açıkça belirtilir.

02

Öncelikli kullanım senaryoları

Kullanılabilir formatta teslim edilir; sahibi ve sonraki karar adımı açıkça belirtilir.

03

Örnek çalışma akışları

Kullanılabilir formatta teslim edilir; sahibi ve sonraki karar adımı açıkça belirtilir.

04

Pilot ve öğrenme planı

Kullanılabilir formatta teslim edilir; sahibi ve sonraki karar adımı açıkça belirtilir.

FAQ / DIRECT ANSWERS

Sık sorulan sorular

Departmanlara Özel Yapay Zekâ Workshop kimler için uygundur?

Program özellikle satış, pazarlama ve iletişim ekipleri, i̇nsan kaynakları ve operasyon için hazırlanır. Katılımcı seviyesi ve görevler eğitim öncesinde netleştirilir.

Teknik bilgi gerekir mi?

Hayır. Teknik olmayan ekipler için kavramlar iş örnekleriyle anlatılır. İleri düzey veya teknik grup varsa uygulama seviyesi ayrıca uyarlanabilir.

Eğitim kuruma özel hazırlanır mı?

Evet. görev haritalama gibi uygulamalar kurumun sektörü, departmanları, araçları ve güvenli kullanım kurallarına göre uyarlanır.

Süre ve format seçenekleri nelerdir?

İhtiyaca göre 60–90 dakikalık farkındalık oturumu, yarım/tam gün workshop veya modüler program; yüz yüze ya da çevrim içi ve Türkçe ya da İngilizce sunulabilir.

Eğitim sonunda ne kazanılır?

Katılımcılar departman görev listesi ile birlikte doğrulama yaklaşımı, örnek görev akışları ve günlük işe aktarılabilir sonraki adımlar kazanır.

PROMEDIA WORKS

Yapay zekâyı şirketiniz için çalışan bir sisteme dönüştürelim.

İş problemini, mevcut akışı ve beklenen sonucu anlatın; doğru keşif yolunu birlikte belirleyelim.